Em contato com a direção do Sismmac, dirigentes da Secretaria Municipal de Educação afirmaram que ainda não têm respostas aos questionamentos da categoria sobre a reposição das aulas. Segundo informam, estão buscando uma posição da Secretaria de Recursos Humanos para abrir negociação com o Sismmac.
Em virtude disto, a superintendência da SME pediu prazo até o início da próxima semana para que seja realizada a reunião que estava prevista para esta quinta-feira, dia 10. A direção sindical espera que o prazo possibilite de fato a apresentação de respostas que assegurarem o respeito aos direitos dos professores.
Reivindicações
Observe a seguir os compromissos que queremos do governo municipal com a categoria:
• A garantia de que a reposição não prejudicará os 20 dias de recesso e os 30 dias de férias entre dezembro e fevereiro.
• O respeito à autonomia das escolas para elaborarem seus calendários, com a participação dos professores, e de acordo com sua dinâmica organizacional.
• O pagamento dos dias de suspensão de aula aos profissionais que assinaram RIT durante ou após este período, ou o pagamento de horas extras pelos dias em que fizerem reposição.
• Que os/as profissionais que estiveram em Licença Prêmio, Licença Maternidade ou LTS durante a suspensão das aulas não precisem repor os dias em que estavam afastados, sob o amparo de leis específicas. Se fizerem, que sejam pagas como horas-extras.
• Que os profissionais que entrarem em Licenças Prêmio ou Maternidade ou LTS fiquem desobrigados de realizarem a reposição referente ao período do afastamento.
• Pagamento do vale-transporte para os dias trabalhados a mais.
• Que seja assegurada às escolas a reposição dos dias da greve, em todas as modalidades, conforme foi negociado, incluindo o número de dias de paralisação no total de dias a serem repostos, de acordo com a Portaria nº 26/09 (item 1.4), da SME.
