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PMC propõe reajuste salarial de apenas 5% aos servidores

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Cinco por cento. Este é o índice de reajuste proposto pela administração municipal ao conjunto dos servidores públicos de Curitiba, inclusive aposentados e pensionistas. Desta forma, Beto Richa sai da Prefeitura sem cumprir o compromisso de zerar as perdas com os servidores.

O anúncio foi feito em reunião ocorrida na tarde desta quinta-feira, 25 de março, na Secretaria da Administração. Pelos servidores, participaram dirigentes do Sismmac e do Sismuc. A administração municipal esteve representada pelo secretário de Recursos Humanos Paulo Afonso Schmidt e comissionados de diversas secretarias.

O índice de 5% representa a reposição da inflação do último ano, que é de 4,77%, mais 0,23%. Os representantes da Prefeitura não avançaram mais no índice enfocando as dificuldades ocorridas pela conjuntura econômica de 2009, marcada pela crise.

As diretorias dos sindicatos não aceitaram o índice e insistiram na necessidade se melhorar o percentual. Lembraram que desde o final do ano passado o comportamento da economia é muito positivo e as receitas de 2010 devem crescer além do que a PMC projeta.

Diante disto, os sindicatos propuseram o pagamento escalonado do índice de 14,34% para zerar as perdas ocorridas quando Beto Richa era vice-prefeito de Taniguchi, reconhecidas em documento de 2005.

Schmidt recebeu a proposta e prometeu fazer estudos para ver a possibilidade de se a implantar. Cabe agora aos servidores acompanharem com cuidado a evolução da receita municipal e forçarem a Prefeitura a avançar na reposição das perdas.

Outra questão apresentada pelos servidores é a necessidade de se apresentar um levantamento da dívida ativa do município, para se saber quem são os grandes devedores e o que está sendo feito para cobrá-los. Esta é uma outra forma de se aumentar a receita para melhorar o salário do funcionalismo.

Sobre o auxílio alimentação, na parte que tange ao magistério municipal a Prefeitura se recusou totalmente a rever a legislação atual.

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