Por unanimidade, a pauta de reivindicações para 2022 foi
aprovada pelos professores e professoras da rede municipal de ensino de
Curitiba na Assembleia Geral Extraordinária realizada em 24 de fevereiro.
Ao longo da reunião, os participantes debateram as propostas
de atualização das reivindicações já existentes (e que ainda não foram
atendidas) e a inclusão de novos itens apresentados pela direção do SISMMAC.
Além disso, definiram as prioridades da luta do magistério municipal. A diretoria
do sindicato também tratou sobre a volta às aulas e a falta de profissionais
nas escolas.
Um ofício com a pauta aprovada foi protocolado junto à
Prefeitura no dia 25 de fevereiro e o sindicato organizará mobilizações para
avançar nas conquistas dos direitos e no atendimento às demandas da
categoria.
Confira aqui a pauta de reivindicações de 2022 completa.
Volta às aulas e
falta de profissionais
A diretoria do sindicato informou que está acompanhando a
situação de escolas com falta de profissionais nesse retorno das aulas. Em algumas
unidades educacionais, já estão sendo organizadas, com a ajuda do SISMMAC,
mobilizações com apoio da comunidade para fazer pressão junto à Secretaria
Municipal de Educação.
A presidente do sindicato, Diana Abreu, destacou que o
sindicato defendeu junto à gestão municipal que o concurso público fosse
realizado no lugar de contratações temporárias. “Isso é resultado de má gestão.
Eles chamaram todos os PSS que foram habilitados e mesmo assim não supriu a
lacuna da falta de professores. Não defendemos essa contratação precária.
Inclusive, fizemos todo um enfrentamento no início do ano para que a escolha
dos RITs viesse antes da escolha dos PSS, além da defesa de realização urgente
de concurso”.
Após a pressão do sindicato, a Prefeitura anunciou que um
novo concurso será realizado ainda no primeiro semestre de 2022, porém as
contratações serão feitas apenas em 2023.
Fonte: SISMMAC
